为深化执纪监督“后半篇文章”，学校纪检监察室根据上级和学校党委的要求，2023年7月，纪检监察室积极开展对受处理处分教职员工的教育回访工作，始终坚持严管厚爱结合、激励约束并重，依托回访督促机制，帮助受处理处分教职员工祛除“心病”，重燃干事激情。

纪检监察室主任胡新志在教育回访活动中表示：处分决定不是“句号”，而是“逗号”，组织并没有遗忘和放弃每一个受处理人员，相反，一直在关心和关注着每一个人。“惩前毖后”是手段、是方法，“治病救人”才是最终目标。回访教育目的就是要让“有错教职员工”变为“有为教职员工”。

每一个人要认真反思，深刻认识自己的错误，正确对待党政纪处分和组织处理，一是要加强纪法知识学习，做到学法知法懂法守法，知敬畏，守底线，二是要放下思想包袱，轻装上阵、积极工作，为学校双优计划建设和高质量发展贡献自己的力量！

受处理处分教职员工在活动中纷纷表示：感谢学校党委和纪委的关心，他们会在学校党委的带领下，按照学校和组织的要求，加强学习，做好思想建设，克服困难，努力改进工作方法，尽职尽责做好本职工作！

通过本次教育回访活动，让受处分的教职员工感受学校党委关怀的同时，又让他们认清自己存在问题，努力改正错误，变压力为动力，推动学校工作再上新台阶。